Secretaría de Cultura

ÁREA DE CULTURA

Algunas de la razones de ser de la asociación es impulsar un desarrollo integral desde, con y para los jóvenes, lo que implica la puesta en práctica de acciones referidas a la juventud en todos los ámbitos. Consciente de la necesidad de formar, potenciar y animar a los, artistas en todas las disciplinas se ha estructurado esta área que permitirá descubrir talentos y los que ya tienen potenciarlos, esto la finalidad darle una vida cultural propia a nuestro municipio ya que hasta el día de hoy no se ha logrado cohesionar fuerzas para impulsar esta área.

De modo que como asociación en nuestro plan pretendemos acciones concretas para activar y dar apoyos específicos, a fin de que el municipio de Villa El Rosario sea uno de los baluartes en lo artístico y a la vez el arte nos sirva como un instrumento de interacción con la sociedad.

En este sentido, una de las prioridades es facilitar el acceso a la cultura, mediante campañas de animación cultural, mayores prestaciones bibliotecarias, talleres didácticos así también de música, teatro, danza, pintura etc. No obstante, las áreas mencionadas en la propuesta, se deben buscar incentivos para alentar a los artistas, con acciones concretas tales como, certámenes, becas y concursos, organizando exposiciones, para dar a conocer a toda la población para potenciación de las artes en el municipio de Villa El Rosarinos. Estas iniciativas también buscarían darle vida a nuestro municipio en actividades de sano esparcimiento y promover una cultura de paz.

Desde la asociación de juventud asumimos el dinamismo de este sector de la sociedad, que es la juventud, dentro de sus proyectos y políticas. Sabedores de la importancia para el municipio contar con este tipo de espacios así también contar personas que prioricen en el empuje necesario que sólo las instituciones puedan dar a las grandes creaciones del mañana.

También apostamos por la promoción a la juventud creadora, facilitándoles espacios que ayuden a insertarse en el mundo profesional y servir de puente entre el período formativo y el laboral.